Médecine du Travail - Rôles et SEPPT désigné pour les établissements de la CF
Missions
Introduction
Ce service (payant) a
été prévu par le législateur afin d’effectuer certaines missions et tâches
initialement imparties au S.I.P.P.T. et pour lesquelles ce dernier n’aurait
pas la compétence voulue (la plus « courante » de ces missions étant la
surveillance de la santé aussi appelée Médecine du travail).
Outre les missions (visites
de l’établissement, vaccinations, actes techniques, certaines analyses
d’ambiance, ...), en
fonction du secteur d’activité et du nombre de travailleurs (cf. employeurs
du groupe A, B, C ou D), certaines autres missions restent toutefois
obligatoirement à charge du S.E.P.P.T. (Consulter utilement le point
"Précision importante" de cette
page )
SEPPT actuellement désigné
Le SEPPT (Service externe pour la Prévention
et la Protection du Travail) désigné pour assurer les missions relatives à
la surveillance de la santé est :
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Référence(s) légale(s) : 
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